数字工作空间活动2022

“这是一个组织，吉姆，但不是我们所知道的....”

数字化会导致组织行为的混乱。Maar het werk dat mensen uitvoeren word complexer。它的沉重的grote冲击op de manier waarop bedrijven werken, en mensen leren。Zeker als we ook plaats- en tijdonafhankelijk werken。所有组织的后果都是虚无缥缈的。Jan legt uit wat er allemaal voor nodig是om klaar te zijn voor de toekomst, waarin digitalisering een betrouwbare collega kan zijn。

• Jan是荷兰合作银行人力资源创新经理。Hij顾问公司(人力资源)管理。Daarnaast voert hij experimental uit op het grensvlak van tech en mensen, en begeleidde hij recent de overgang naar hybride werken。

# toekomstvanwerk # digitalisering # transformatie

人工智能

在人工智能中的Ontwikkelingen hebben de komende jaren grote impact op de manier waarop we onwerk doen en meet anderen samenwerken。什么kun je zoal verwachten?难道我们要面对的是正义的问题吗?我们在daar nu al op voorbereiden?

• Remy Gieling是voormalig hoofdredacteur van MT/Sprout en oprichter van ain .nl。我的技术趋势，我的未来，我的未来，我的未来。

# artificialintelligence # toekomstvanwerk

Zo werkt Heineken遇见了het Power Platform

在de inzet van een Powerplatform als verlengstuk van de generieke werkplek。在商业(公民开发人员)中，在特定的问题上如何处理?

• Frank Hiemstra是喜力数字专家和数字业务顾问，曾专注于微软Power平台。
• Giada Binelli是喜力啤酒公司的全球产品负责人

# powerplatform # digitalworkplace

Zo werkt Heineken遇见了het Power Platform

在de inzet van een Powerplatform als verlengstuk van de generieke werkplek。在商业(公民开发人员)中，在特定的问题上如何处理?

• Frank Hiemstra是喜力数字专家和数字业务顾问，曾专注于微软Power平台。
• Giada Binelli是喜力啤酒公司的全球产品负责人

# powerplatform # digitalworkplace

De men central: nieuw social intranet voor Ikazia

该网站是伊卡齐亚的er voor iedere medewerker: van schoonmaker tot arts。这一重要性意味着不同的内容格式。Maar de doelen blijven gelijk: samenwerken en kennis delen。

伊曼在伊卡齐亚的社交网站上遭遇了不幸，收获了很多东西。

• Iman Fawzi是鹿特丹-祖伊德Ikazia Ziekenhuis交流营销顾问(在线)。Haar aandachtsgebied是数字交流(实习生/外部人)的会面。

# socialintranet # implementatie # inclusiviteit

阿姆斯特丹社会内部网的创新

• Bart Veilbrief是阿姆斯特丹MT-lid bij de gemeente Amsterdam en is nu在线在线系统项目经理。该系统是一种具有通信功能和集成功能的集成系统。

# hybride # socialintranet # innovatie

Verschillende generations, Verschillende drijfveren: wat vraagt dit van een(杂交)werkomgving ?

Hoe langer我们doorwerken, Hoe meer一代遇到了elkaar samenwerken binnen组织。这是我们世世代代的愿望，这是我们世世代代的愿望?怎样才能把数字混合起来最理想的是最理想的，是最理想的?Daar neemt Esther je in mee。

• Ester是oprichter van Sparkey, waar onderzoeksbureau Motivaction al haar expert het gebundeld rondom arbeidsmarktonderzoek。伊斯特为组织提供咨询。

# samenwerken #千禧一代#贞

从零开始建立员工经验

Greetje是一家初创企业贝肯德遇到了德·斯涅尔海德·瓦阿米·达格里吉克斯创新的。Van enkele naar honderden medewerkers在een parar jaar。员工经验如何?dan belangrijk的影响是什么?

• Greetje de Haan werkte bij verschillende startups en是人力和组织bij Solar Monkey的新主管，该软件杠杆aan aanbieders van zonnepanelen。荷兰初创企业haalde最近甚至投资了4百万欧元的欧洲扩张。

# datadriven # #影响的分析

De medewerker中央bij文献迁移

Documenten migreren naar de cloud lijkt makkelijk, maar kan in de praktijk toch ingewikkeld zijn。Content toegankelijk maken is één ding, maar medewerkers moeten er ook mee kunnen én willen werken。在deze sessie neemt Kim je mee在wat er nodig是om de medewerkers中央te zetten bij文献迁移。我要把我的东西交给你，交给你，交给你，交给你。benieuue hoe je dit aanpakt?丹是deze sessie een echte aanrader!

• Kim是bij Mixit数字工作场所顾问。medewerker central te zeetten bij digital ale veranderingen帮助组织成功(samen) te werken en grip te houden op hun documenten。

# documentmigratie #kennismanagement#云

采用连续过程

这些想法和创新将会产生影响，是明智的必须访问．Leer hoe je adoptie niet éénmalig inzet, maar mensgericht verandermanagement整合DNA van je organizational om zo écht success volle en blijvende veranderingen te realiseren。Benieuwd waar je moet开始bij het vergroten van deverandervolwassenheid范jouw organisatie吗?丹将会给我灵感!

• Sarah是bij Mixit数字职场顾问。我们的管理专家帮助这些组织建立了自己的组织。

# verandermanagement # transformatie

这是我的梦想

Onze werkplek是de afgelopen jaren flink veranderd。这就是我的意思。De behoefte aan vrijheid groeit。总而言之，总而言之，总而言之workation．Wat zijn de voordelen van remote werken, zowel voor jouw组织性的个人?En welke uitdagingen brengt het met zich mee?

• Alieke是oprichter van远程工作waarmee zij工作的组织者voor bedrijven/个人顾问daarnaast在远程werken。Hiervoor是ze regelmatig op reis en werkt ze vanuit de meest bijzondere plekken ter wereld。

# remotewerken # workation # arbeidsvoorwaarden

Zo creëer je echte数字参与

Tegenwoordig zjn er veel digitale mogelijkheden die engagement beloven tussen werknemers。Maar hoe creëer je nu écht meer betrokkenheid?什么是het geheim van社区建设en hoe kunnen数字平台en工具hierbij ondersteunen?Henk deelt tips en tricks, en laat zien welke mogelijkhedenMicrosoft Viva en het nieuwe Engagehiervoor bieden。

• Henk Ritmeester是微软Viva bij微软的主管。

#网络交流#社区#参与

我们在数字丛林里有多累?

现代的世界是怎样的?是什么让我们有了自己的特征lijk zo moeilijk?这是我的名字，我的名字，我的名字，我的名字。在deze sessie vertelt Bas op een praktische wijze hoe je de modern werkplek voor jouw medewerkers gemakkelijk maakt én houdt在数字丛林中。

• 巴斯·范·勒尔是范导演1 uur.nuen inspirerend spreker。这是一个有动机的过程。大门，大门，大门，大门，大门，大门，大门，大门。

#workplace #digital #hybride werken

Hybride威尔肯吗?开始吧!

我弯了弯，弯了弯，弯了弯。什么东西是垂直的?De vraag是:hoe maak je De antwoorden beschikbaar en toepasbaar?Deze sessie geeft inzichten om antworden te krijgen van jouw medewerkers。Jij faciliteert zo goed werk én werkplezier van het grootste kapitaal: jouw mensen。

• 波斯特(Lucienne Post)为公共部门的组织提供咨询。我们遇到了弗拉格施图肯，它是我的，它是我的，它是我的。

# overheid # onderwijs # hybridewerken

元宇宙见

在deze sessie stelt Pieter allle puzzelstukjes van het Metaverse voor。Hij geeft je even idee van alle mogelijke toekomsten die我们在die uitgebreide realiteit zullen beleven。有什么办法能让你的生活更美好?tijens deze sessie krijg je甚至blik op onze onvermijdelijke toekomst。

• Pieter是ondernemer, auteur van het boek的公共演说家“Metaverse中的Welkom”。Als管理合伙人van Yondr，先锋hij al meer dan 8 jaar国际op het gebied van VR/AR &元宇宙体验。

# metaverse #职场# virtualreality

数字化工作场所中有效的社区建设

社区是哥伦布所创造的，是更理想的，更便利的。我要走了，我要走了。Maar waar start je en hoe maak je die verbinding mogelijk?你知道我是怎么做的吗?河畔Hiervoor deelt Kirsten tijdens haar sessie甚至praktisch stappenplan de手van voorbeelden van organisaties zoals de国家调查员,荷航DHL。

• 柯尔斯顿是一个离线社区建设战略顾问。Ze ondersteunt组织bij het ontwikkelen van communitystrategieën，实施daarvan en het社区管理。

# # socialintranet #社区策略

数字化工作:数字化员工体验

数字员工体验beïnvloedt直接De betrokkenheid en productiviteit van jouw medewerkers。在deze sessie delen wij dé最佳实践有助于提高数字化员工的体验，满足数字化工作的基本原则。benieuue hoe je dit aanpakt?我要弯下腰来!

• Sprekers Floris en Marianne werken bij办公空间365。Zij helpen klanten het maximale外的匈牙利语的werkplek te海伦。语言的应用，文献和信息的应用，组织的应用和组织的应用。Zo nemen zij复杂的weg en geven daar meer werkplezier volor terug。

# employeeexperience # digitalworkplace #敏捷

数字化工作:数字化员工体验

数字员工体验beïnvloedt直接De betrokkenheid en productiviteit van jouw medewerkers。在deze sessie delen wij dé最佳实践有助于提高数字化员工的体验，满足数字化工作的基本原则。benieuue hoe je dit aanpakt?我要弯下腰来!

• Sprekers Floris en Marianne werken bij办公空间365。Zij helpen klanten het maximale外的匈牙利语的werkplek te海伦。语言的应用，文献和信息的应用，组织的应用和组织的应用。Zo nemen zij复杂的weg en geven daar meer werkplezier volor terug。

# employeeexperience # digitalworkplace #敏捷

什么是数字，什么是能源?

荷兰能源过渡。Als 1 van de 6 netbeheders speelt Enexis een belangrijke rol in deze overgang naar duurzamere vormen van energie。在数字行业的员工经验中，你觉得怎么样?

• 弗兰克是ervaren的产品负责人，负责gebied van IT。Hij是创新的实施，业务咨询和IT。

# werkplek # employeeexperience # transitie

Deze sessie wordt aangeboden门湖边的软件．

Hoe je设计思维kunt inzetten bij数字员工体验vraagstukken

人力资源，设施管理，信息技术的沟通。我是这样的，我是这样的，我是这样的。荷兰国家Bij Nationale Nederlanden werken de员工体验专家提供samen voor belangrijke在员工旅程中的en moment。Dit doen zij遇到behulp van de NN Engage方法，甚至组合设计思维，精益创业方法和敏捷工作方式。

• Wybe, Myrthe en Inez geven een kijkje in de keuken van hun vraagstuk over hybride werken en de(数字)workspace。遇到了voorbeelden, gevolgd门甚至aantal创意创意oefeningen!

# employeeexperience # designthinking

Hoe je设计思维kunt inzetten bij数字员工体验vraagstukken

人力资源，设施管理，信息技术的沟通。我是这样的，我是这样的，我是这样的。荷兰国家Bij Nationale Nederlanden werken de员工体验专家提供samen voor belangrijke在员工旅程中的en moment。Dit doen zij遇到behulp van de NN Engage方法，甚至组合设计思维，精益创业方法和敏捷工作方式。

• Wybe, Myrthe en Inez geven een kijkje in de keuken van hun vraagstuk over hybride werken en de(数字)workspace。遇到了voorbeelden, gevolgd门甚至aantal创意创意oefeningen!

# employeeexperience # designthinking

Hoe je设计思维kunt inzetten bij数字员工体验vraagstukken

人力资源，设施管理，信息技术的沟通。我是这样的，我是这样的，我是这样的。荷兰国家Bij Nationale Nederlanden werken de员工体验专家提供samen voor belangrijke在员工旅程中的en moment。Dit doen zij遇到behulp van de NN Engage方法，甚至组合设计思维，精益创业方法和敏捷工作方式。

• Wybe, Myrthe en Inez geven een kijkje in de keuken van hun vraagstuk over hybride werken en de(数字)workspace。遇到了voorbeelden, gevolgd门甚至aantal创意创意oefeningen!

# employeeexperience # designthinking

开放